التكليف فوق النصاب وحق المعلم المالي
النصاب القانوني للمعلم: هل يجوز إجبارك على جدول زائد ٨ حصص؟ الإجراء القانوني لرفض تكليف "الحصص الإضافية" غير مدفوعة الأجر
يُكلف المعلمون، خاصة في التعليم الفني، بعبء تدريسي يفوق النصاب القانوني لسد العجز. لكن، ماذا تفعل إذا طُلب منك زيادة ٨ حصص إضافية، بينما لم يتم صرف مستحقاتك عن هذه الحصص من العام الماضي؟
حق الإدارة وحق المعلم:
- حق الإدارة: يحق للإدارة التكليف بالعمل فوق النصاب لمصلحة العمل، وهذا التكليف سليم إدارياً.
- حق المعلم: يجب أن يُصرف لك مقابل مادي (مكافأة الحصص الإضافية) عن كل ساعة تدريس زائدة.
موقف عدم الصرف والتحقيق:
- هل أرفض استلام الجدول؟ الرفض المطلق يعرّضك للتحقيق بتهمة "الامتناع عن تنفيذ أمر إداري".
- الرفض المشروط هو الحل: يجب أن يكون رفضك مُسبباً وموثقاً بـ "مذكرة رسمية" تطالب فيها أولاً بتسوية مستحقات العام الماضي.
كيف تحمي نفسك؟
في حالة التحقيق، دافعك القوي هو: "أنا مستعد للعمل فور تسوية مستحقاتي المالية عن التكليف السابق"، وبهذا، تحوّل التهمة من "مخالفة تأديبية" إلى "مطالبة بحق مالي مشروع".
#حقوق_المعلمين #الحصص_الزائدة #التكليف_فوق_النصاب #مكافأة_التدريس #وزارة_التربية_والتعليم
نرحب بآرائكم ومشاركاتكم. شاركونا أفكاركم حول هذا المقال في التعليقات، فنقاشكم يثري المحتوى!